Selon une étude menée par le cabinet Gartner, les nouveaux employés formés via un réseau social interne sont 2 fois plus susceptibles d’atteindre leurs objectifs de performance dans les 6 premiers mois.
L’ère de l’onboarding ennuyeux est révolue ; …
Selon une étude menée par le cabinet Gartner, les nouveaux employés formés via un réseau social interne sont 2 fois plus susceptibles d’atteindre leurs objectifs de performance dans les 6 premiers mois.
L’ère de l’onboarding ennuyeux est révolue ; …
L’année 2023 débute en matière RH sur une note bien peu réjouissante. Amazon vient de procéder à des licenciements qu’elle avait d’ailleurs précédemment annoncés. Des coupes dans les effectifs devraient toucher au total un peu plus de 18.000 postes ! …
Les individus sont au cœur de toute organisation, et les RH sont le point de contact qui relie les employés à la direction. Mais souvent, ce lien est très fragile !
Les RH sont responsables des communications relatives à la …
Le journal interne va-t-il tombé en désuétude ? Le peu d’engouement pour la lecture et la concurrence exercée par les technologies de la communication vont-ils avoir définitivement raison des supports éditoriaux classiques des Entreprises ?
La formulation retenue ci-dessous en …
En l’espace d’une semaine, la pandémie COVID19 est devenue une crise mondiale dévorante, avec des bouleversements sociaux et économiques sans précédents.
Pour les entreprises, la double exigence qui s’impose aujourd’hui est le bien-être de leurs employés et comment survivre à …